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有刷卡機秒到的嗎,再到刷臉考勤

瀏覽:84 發布日期:2023-04-07 00:00:00 投稿人:佚名投稿

網上關于有刷卡機秒到的嗎,再到刷臉考勤的刷卡知識比較多,也有關于有刷卡機秒到的嗎的問題,今天第一pos網(m.javbus2020.com)為大家整理刷卡常見知識,未來的我們終成一代卡神。

本文目錄一覽:

1、有刷卡機秒到的嗎

2、自動門在刷卡要3到五秒才能打開?

有刷卡機秒到的嗎

刷卡考勤,到指紋考勤,再到刷臉考勤

五年前,公司考勤一直都是刷卡考勤,就是員工用自己的員工卡上班刷卡,下班刷卡,完成一天的正常上班考勤,然后才會有這一天的出勤補助。

如果因為某種原因,一天只刷了一次卡,或者上班刷卡時間超過了8:00,或者下班刷卡時間不到17:00,則這一天的出勤補助就沒有了,不但沒有,還要承擔遲到、或早退、或曠工而帶來的罰款。

因此,部分人為了作弊,或者有些人因為有急事要早點回家,就會將自己的員工卡交給秘密的信任的熟人同事,讓熟人同事代為打卡,這樣就保證了一天的正??记?,也能順利的拿到這一天的出勤補助。

然而這樣操作容易出事,當代別人刷卡時正巧被別有用心的人看到,或者被檢查考勤的企管部門的人碰到,那就不是小事了,除了全公司通報批評,還要個人被扣一定的罰款,同時連帶著部門領導、公司領導都要被扣一定比例的罰款。雖然面臨著處罰,但這種現象卻屢禁不止,畢竟被抓住的可能性也不大。企管部門自然知道這種作弊現象的存在,卻也無法完全禁止。

為了解決代人刷卡的現象的發生,企管部門于五年前將公司的考勤機全部換成了指紋刷卡機。企管部門將全公司員工的指紋都錄進了考勤系統,考勤不再采用員工卡刷卡,一律依靠指紋刷卡進行考勤統計。

剛開始,效果很好,大家每天上班刷指紋,下班刷指紋,按部就班的上一天班,領一天的補助。

然而,一年半載之后,作弊現象又死灰復燃。有些人從網上買來了指紋膜,仿制自己的手指做成了指紋考勤套,每次想讓別人代為打卡時,就將自己的指紋套交于別人,在上下班考勤時,偷偷的換不同的考勤機進行指紋考勤。這種指紋考勤作弊比較隱蔽,很難被發現,但因為使用的人比較多,黨政部門也了解了一部分內情。

指紋考勤靠不住了,還得更換新的考勤方式。

一年前,企管部門取消了全部的指紋考勤,統一更換成了刷臉考勤。公司所有人的臉都被錄進了考勤系統,下班時,一隊隊的同事排在考勤機后面,依次前進伸著脖子瞪著考勤機,等著那一聲 “某某某,謝謝” 的考勤成功的悅耳聲音,然后歡天喜地的回家而去。

刷臉考勤剛開始時,好多人的臉都刷不上,可能采集臉部特征時沒有采集全面,因此不得不進行二次采集,這也引起了很多同事的不滿。但不滿歸不滿,這是公司的考勤制度,每天都得嚴格遵守。

刷臉考勤實施一年以來,確實沒有聽說代人刷卡的現象發生過,畢竟如果想作弊,做一張假臉的難度系統還是比較高的。曾經有同事說,如果用手機拍張大頭照,用大頭照刷卡是否管用呢?嘿,估計不行吧,暫時還沒聽說有人實踐過。

不過,道高一尺魔高一丈,既有政策必有對策。假如將來某一天,刷臉考勤也出現了作弊現象,那么精于考勤的企管部門肯定會毫不猶豫的取消刷臉考勤,進而尋找更加精密難以替代的考勤方式。

上下班考勤,這是絕大多數公司都在采取的一種對員工上下班的約束管理制度。考勤,無可厚非,端著人家的飯碗,就得聽人家的話。但如果考勤只是冷冰冰的毫無人道的時間限制的話,那就寒了大家的心了。

公司要求上班時間是8:00,晚1秒都是遲到,就要罰款;下班時間是17:00,早1秒刷卡都是早退,就要罰款。如果不想被罰款,可以用年假代替,比如遲到或早退了1秒,就用半天年假代替,就可以不被罰款;然而公司的年假少的可憐,工作10年之內,年假才5天,物以稀為貴,大家都將年假看的比黃金都貴重,很少有人會舍得用半天年假去代替罰款。后來,在廣大員工的反映下,再加上北京市鼓勵各個公司采取錯峰上下班及彈性工作制,公司才將上下班時間彈了10分鐘,上班時間從8:00-8:10,下班時間從17:00-17:10。

其實,上下班考勤不是啥壞事,但卻總能引起人們的不適。

有人說:“任何一個單位只要到了開始強調考勤、打卡的時候,一定在走下坡路?!钡@也是沒辦法的事,公司做大了,幾千幾萬人,考勤也是一種管理手段,只不過這是假定人性惡的一種價值觀。

如果假定人性善的價值觀的話,比如惠普,惠普的創建人之一比爾·休利特曾經說過:“惠普的所有政策和措施都是來自于一種信念,那就是我們相信每一個員工都有把工作做好的愿望。只要公司能給他們提供一個合適的舞臺和環境,員工必定全力以赴?!边@就是著名的惠普之道的內涵和出發點?;萜諏T工的信任包括:在各個分部的實驗室里,所有的備件庫從來不上鎖;各種文具用品都是員工用多少拿多少,沒有人監督,文具柜也不上鎖;在中國惠普的所有分支機構里,從來不打卡、不考勤;等等等等。在一個人性善的環境里,路不拾遺,夜不閉戶,員工工作起來該是多么的稱心如意啊。

然而在國內企業,大部分是基于人性惡的價值觀。所有該加鎖的地方都加鎖,所有該領的物品絕不能多領,所有做的不對的事情都必須受到嚴厲懲罰。更明顯的則體現在考勤上,就算換成刷臉考勤能阻止員工的代打卡現象,但能阻止員工心里不想安心上班的想法么?耗費財力物力人力去研究代打卡現象,還不如給員工一個人性善的環境值當!如果能營造出一個“向善”的環境,大家就會變得越來越善,人們也就不好意思暴露出自己惡的一面來。

期盼大家都能在人性善的公司里,愉快的工作和生活。

------非莫斯李.原創

自動門在刷卡要3到五秒才能打開?

一般都是1秒左右能開的.時間要那么久,要么就是刷卡機動作慢,要么就是自動門的檢測信號有問題,你可以先試試感應的情況會不會這樣,能檢測出是刷卡機還是自動門的控制系統有問題.

以上就是關于有刷卡機秒到的嗎,再到刷臉考勤的知識,后面我們會繼續為大家整理關于有刷卡機秒到的嗎的知識,希望能夠幫助到大家!

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